??letme yönetimi için Pareto ilkesi

Disponibilité:
Ebook en format EPUB. Disponible pour téléchargement immédiat après la commande.

Protection:
Filigrane

Année de parution:
2023

ISBN-13: 9782808600613

<p>?? yönetimi için Pareto ilkesinin (Pareto kural?, Pareto yasas?, 80/20 kural? ve hayati az?nl?k yasas? olarak da bilinir) özünü bu pratik ve özlü kitapla sadece 50 dakikada anlay?n. Pareto ilkesi birçok farkl? alana uygulanabilen bir modeldir ve birçok durumda etkilerin %80'inin nedenlerin %20'sinin ürünü oldu?unu belirtir. ?irketlerin mü?teri ili?kileri, ili?ki pazarlamas? ve hatta sat?? gibi birçok alanda iyile?tirmeler yapmas?n? sa?lar. Bu kitap, i? dünyas?nda evrensel olarak uygulanabilen ve hatta daha geni? toplumda kullan?mlar? olan bir model olan Pareto ilkesine kullan??l? bir giri? sunuyor. Sadece 80/20 oran?n? nas?l anlayaca??n?z? ö?renmekle kalmayacak, ayn? zamanda gerçek hayattan vaka çal??malar?n? inceleyecek, zaman zaman verimsizlikleri de dahil olmak üzere eksikliklerini ke?fedecek ve ABC modeli ve uzun kuyruk teorisi gibi ilgili modeller hakk?nda bilgi edineceksiniz. </p><p>??letme yönetimi için Pareto ilkesi hakk?nda : Pareto ilkesi, üretim hatt?ndaki sorunlar?n ço?undan birkaç hatan?n sorumlu oldu?unun fark edilmesinden esinlenmi?tir. Bu, en sorunlu hatalar? izole ederek nispeten az çabayla verimlilik ve zaman yönetiminin önemli ölçüde iyile?tirilebilece?i anlam?na gelir. Sonuç olarak, Pareto'nun ilkesi günümüzde ba?ta i? dünyas? ve kalite kontrol olmak üzere birçok alanda kullan?lmaktad?r. Bu kitapta, i? yönetimi için Pareto ilkesinin size nas?l yard?mc? olabilece?ini ke?fedecek, belirli bir alandaki sorunlar?n ciddiyetini nas?l de?erlendirece?inizi ö?renecek ve sonuçlar?n?z? zaman yönetiminizi ve verimlili?inizi önemli ölçüde iyile?tirmek için kullanacaks?n?z. Yöntemin avantajlar?n?n ve olas? dezavantajlar?n?n net bir ?ekilde aç?klanmas?, pratik bir vaka çal??mas?n?n tart???lmas? ve ilgili modellere giri?, yakla??m?n?z? durumunuza göre uyarlaman?z için gereken araçlar? size sa?layacakt?r.</p>